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GESTIÓN DE ESPACIOS

CAFÉ DE

Redacción

El FM, parte fundamental de la estrategia

inmobiliaria de las compañías

Tx y Ft:

Redacción.

Al compás de la evolución que han sufrido las relaciones personales se transforman las relaciones

laborales. Las compañías, grandes, medianas o pequeñas, deben caminar hacia los nuevos

conceptos que atañen a la gestión de espacios (oficinas y edificios); también a la gestión de personas

y procesos. En la estrategia global de la compañía, en cuanto a espacios, cultura y política laboral,

la integración del departamento de Facility Management, junto a otros como

RR.HH.

, IT o Real

Estate, es clave para su éxito. Además, el cambio cultural siempre debe estar sustentado por la

cúpula directiva de la compañía.

EL FMY LA GESTIÓN DE ESPACIOS

Marketing; Leticia Duque, redactora

jefe; y Paloma Melendo, directora, de

la revista, quien hizo la veces de mo-

deradora.

En el sector de oficinas los concep-

tos

open space

, espacios colaborati-

vos, zonas modulares, confort, dise-

ño en consonancia con la marca y fi-

losofía de la empresa, flexibilidad, te-

letrabajo, organización por objetivos,

ect. son el vocabulario actual, y quie-

nes no han emprendido el cambio ha-

cia estos nuevos parámetros, se plan-

tean cuándo hacerlo. Asimismo hay ni-

E

l último de los desayunos de

trabajo, del 2015, organizados

por la revista, estuvo centrado

en la gestión de los espacios en ofi-

cinas. El objetivo fue contextualizar la

evolución de la gestión y sus factores

determinantes; si los nuevos concep-

tos son una moda o una tendencia; y,

por supuesto, cuál debería ser la apor-

tación del Facility Managment en este

ámbito y sus principales desafíos.

Participaron: Joaquín Marco (3g offi-

ce), Fernando Carneros (Microsoft),

José María Álvarez (Asociación Espa-

ñola de Oficinas), Mª José Titos (Nein-

ver), Mª Cruz Nuñez y David Gar-

cía (Aguirre Newman), Antonio Ber-

nal (Construcía) y David Abrahams de

Regus, quienes nos facilitaron sus ins-

talaciones para el desarrollo del desa-

yuno de trabajo. Por parte de la pu-

blicación, Facility M&S, estuvieron pre-

sentes: Mª Victoria Gómez, directora

de Relaciones Institucionales; Yolanda

Duro, departamento de Publicidad y