Table of Contents Table of Contents
Previous Page  61 / 108 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 61 / 108 Next Page
Page Background

61

ARTÍCULO TÉCNICO

FACILITY

Services

nuestras manos los servicios de lim-

pieza, medioambientales o auxiliares,

ganando en calidad y flexibilidad (me-

nos costes empresariales de personal,

maquinaria y formación).

Como ya se apuntaba anterior-

mente, el Facility Manager será clave

para la elección del proveedor más

adecuado para cada tipo de empre-

sa y para llevar a cabo una gestión

que aporte valor y ahorro a la em-

presa. Él será el encargado de rea-

lizar un estudio técnico-jurídico de

qué servicios se pueden externalizar

y de elaborar el documento técnico

para que los proveedores presen-

ten una propuesta adecuada. Y ade-

más de sus competencias técnicas

multidisciplinares, serán sus habilida-

des de liderazgo, comunicación y ne-

gociación las claves principales para

conseguir la armonía entre la empre-

sa, los usuarios de los activos y los

proveedores la que llevará al objetivo

de una notable reducción de costes a

medio plazo.

relación de éxito en el que las dos

organizaciones serán capaces de cre-

cer juntas y aumentar su productivi-

dad y competitividad. Y es precisa-

mente la colaboración y comunica-

ción bidireccional la esencia de una

relación eficiente.

En nuestro caso, como centro es-

pecial de empleo experto en la pres-

tación de Facility Services socialmen-

te responsables –el 85% de la plantilla

de Grupo Sifu tiene algún tipo de dis-

capacidad-, en los últimos 20 años he-

mos visto crecer nuestra empresa de

la mano de nuestros clientes hasta al-

canzar 4.000 trabajadores a fecha de

hoy. Gracias a su implicación y a nues-

tro esfuerzo para ofrecer servicios de

la máxima calidad ha crecido nuestro

negocio, pero también hemos ayuda-

do a nuestros clientes a hacer crecer

el suyo y les hemos aportado un va-

lor añadido, como es la integración

socio-laboral de personas con disca-

pacidad. Ellos han podido centrarse

en su

core business

y han dejado en

calidad y la competitividad de la em-

presa. Para ello, confianza y comuni-

cación entre proveedor y cliente son

las dos grandes claves del éxito, pero

¿cómo lograrlo?

Como especialistas en los servi-

cios prestados, a los proveedores

de Facility Services se les presupone

la capacidad de ofrecer unos servi-

cios profesionales y de calidad, pero

más allá de eso, entre sus capacida-

des debe también figurar una buena

relación bidireccional con el cliente.

La comunicación y coordinación será

fundamental para alcanzar un servi-

cio óptimo, en el que las dos partes

implicadas sean conocedoras de las

actividades a realizar, sus objetivos y

los resultados obtenidos.

Como en cualquier otra relación

social, laboral y económica, la confian-

za se convierte en uno de los pilares

para una externalización exitosa. No

obstante, el proveedor no es el úni-

co responsable de que la relación flu-

ya de la mejor manera posible, es res-

ponsabilidad de ambas partes cultivar

un ambiente de trabajo adecuado y

transparente. Por ejemplo, como co-

nocedor de sus necesidades y de los

servicios que quiere subcontratar, es

labor del cliente definir correctamen-

te las tareas que se precisan y requi-

sitos necesarios por parte del pro-

veedor. A la hora de presentar una

oferta de servicio, es bastante habi-

tual topar con unos pliegos genéricos

que no detallan correctamente las ac-

ciones a desarrollar. Solo a partir de

unos pliegos bien definidos será posi-

ble elaborar propuestas que cumplan

las necesidades del cliente, indepen-

dientemente del precio, cimentando

la construcción de una relación que

cumpla con las expectativas de am-

bas partes.

En la misma línea, la visión de cre-

cimiento, el establecimiento de alian-

zas y la alineación cliente-proveedor

es imprescindible para sobrepasar la

mera subcontratación y alcanzar una

La razón de ser de la externalización reside

precisamente en la optimización de costes más que

en su recorte